ABOUT EVALUACIóN PSICOSOCIAL PARA EL SG-SST

Promoción del equilibrio vida-trabajo: Implementar políticas que permitan a los empleados equilibrar mejor su vida particular y laboral, como horarios flexibles o programas de trabajo remoto.This Web page makes use of cookies to improve your practical experience Whilst you navigate through the website. Out of those, the cookies that are classifie

También detalla las responsabilidades del empleador y las ARL en prevenir y corregir el acoso laboral.El Mintrabajo ha procedido con la adopción de estas herramientas (guías y protocolos) con el fin de unificar las actividades de intervención y Manage, además de los lineamientos y procedimientos para determinar dichos factores de riesgo psicos